Centro Europeo de Formación

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En esta página encontrará la información y documentación correspondiente a la enseñanza que venimos impartiendo en relación con los

Contratos de trabajo para la formación

El Art. 11 del Estatuto de los Trabajadores establece que, cuando el trabajador contratado mediante el Contrato de Trabajo para la Formación no haya finalizado los ciclos educativos comprendidos en la escolaridad obligatoria, la formación teórica tendrá por objeto inmediato completar dicha educación.

Una de las formas de acceder a la obtención del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria es la presentación por parte del alumno a las pruebas libres para la obtención de dicha titulación, pruebas que las administraciones educativas tienen la obligación de convocar de manera periódica conforme a las previsiones del artículo 68.2, de la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación. En este caso, el alumno puede preparar su formación por libre o en cualquier centro privado y, previa matriculación en el período correspondiente en uno de los centros en que se convoquen las pruebas, presentarse a las mismas para la obtención del título de Graduado en Educación Secundaria.

Dentro de esta oferta libre, nuestro Centro ofrece la posibilidad de preparar al alumno-trabajador mediante la impartición a distancia de las enseñanzas correspondientes, debidamente tutorizadas, a fin de que el alumno pueda obtener la formación adecuada para presentarse a las pruebas libres para la obtención de la repetida titulación.

La estructura administrativa de nuestro centro está pensada y diseñada para facilitar la labor profesional de las asesorías y empresas, a través de un trabajo serio y dinámico, en estrecha y directa colaboración con las asesorías, las empresas y, lógicamente, con nuestros alumnos.

Asumimos como uno de nuestros principales compromisos el de efectuar un eficaz seguimiento de la formación teórica efectiva del alumno-trabajador con el objetivo de evitar los problemas que se plantean en la práctica a las empresas como consecuencia de la ausencia o deficiencias en la impartición de la formación teórica (conversión del contrato en indefinido por la ausencia total de formación o reclamación de diferencias retributivas en otros casos).

El excelente contenido formativo de nuestros cursos, un cuadro de tutorías perfectamente cualificado y estructurado, la rapidez con la que se inicia la formación del alumno-trabajador, el seguimiento eficaz de la misma y las facilidades que proporcionamos a los despachos profesionales, han hecho que nuestro centro sea actualmente uno de los que cuenta con mayor número de alumnos en toda España. Esperamos colaborar con ustedes impartiendo la formación teórica de los contratos de trabajo para la formación que nos remitan.

Un cordial saludo

Manuel Sánchez Bermejo
Director del centro.